Rezultatele consultării 'How to strengthen women’s role in IT professions such as cybersecurity?'

Direcționare spre navigare secundară
Direcționare spre bara laterală de conținut
Direcționare spre secțiunea: "Contextul"
Direcționare spre secțiunea: "consultation.results.deprecated.key_figures.title"
Direcționare spre secțiunea: "Topul ideilor recent prezentate"
Direcționare spre secțiunea: "Cartografia dezbaterii"
Direcționare spre secțiunea: "Propunerile cele mai controversate"
Direcționare spre secțiunea: "consultation.results.deprecated.participation.title"

Consultare cetățeneascăRezultate - How to strengthen women’s role in IT professions such as cybersecurity?

Consultare ințiată de:

Orange Cyberdefense

Data încheierii consultării : 22 dec 2024
Propuneri : 592
Participanți : 8.741

Număr total de voturi

: 93.128 din 100.000 voturi (93%)

Ce putem reține din această consultare?

Topul ideilor care au întrunit o largă adeziune, grupate în 3 categorii

După ce ajung pe platformă, cele mai bune propuneri cetățenești sunt grupate în jurul unor idei principale care structurează consultarea. Pentru a clasifica aceste idei, algoritmul Make.org ia în considerare voturile « pro » și « contra », precum și precizările « preferință » « realistă » « banalitate » și « în niciun caz! ».

Encouraging school interventions and ambassadorship
80% AcordPreferință 22% Realistă 25%
Organizing workshops and activities to spark interest in tech and science
82% AcordPreferință 21% Realistă 24%
Strengthening computing and practical IT education in schools
76% AcordPreferință 19% Realistă 21%
Guiding young girls in tech through collaboration with companies and professionals
71% AcordPreferință 13% Realistă 22%

Cartografia dezbaterii

Utilizați butoanele de comandă, săgețile "stânga" și "dreapta" sau tasta tab de pe tastatură pentru a interacționa cu opțiunile multiple de mai jos.

Elementul 1 din 1

Cited topics

Cited topics
Nume	valoare în procentaj
Others	1%
Recruitment	7%
Stereotypes and prejudice	9%
Representation	9%
Equality and inclusion	12%
Work conditions and flexibility	13%
Training and career advancement	16%
Education and orientation	36%

Propunerile cele mai controversate

Propunerile “controversate” reflectă o divizare semnificativă în rândul societății: în general, acestea atrag atât un sprijin puternic, cât și multe respingeri.

Propunere făcută de: Sarah
Conținutul propunerii:
We should break stereotypes early, starting with girl-targeted toys and stories.
45% pro42% contra
Propunere făcută de: Adam
Conținutul propunerii:
We should develop a paid trainee program specifically for women to transition into the cybersecurity industry (eg CyberCX Academy in AU/NZ).
48% pro36% contra
Propunere făcută de: Manon
Conținutul propunerii:
We should launch a year-long program with 50% of women in mid-level cybersecurity positions, aimed at fast-tracking into management roles
38% pro39% contra
Propunere făcută de: Nina
Conținutul propunerii:
We should impose higher quotas for women on the boards of tech companies than the current law requires
44% pro34% contra
Propunere făcută de: Floribert
Conținutul propunerii:
We should offer scholarships for IT professions to people with limited financial means, giving priority to female applicants.
44% pro40% contra
Propunere făcută de: Pia
Conținutul propunerii:
We should create targeted mentoring programs to encourage women in cybersecurity and provide access to networks.
38% pro43% contra
Propunere făcută de: Béatrice
Conținutul propunerii:
We should set up women's training workshops to combat the invisible obstacles they face.
41% pro48% contra
Propunere făcută de: Flo
Conținutul propunerii:
We should create a TV mini-series featuring women with different profiles in technical positions to inspire dreams.
36% pro38% contra
Propunere făcută de: Pauline
Conținutul propunerii:
We should put more emphasis on women in tech on TV, series, and films to encourage young girls to enter these professions.
43% pro35% contra
Propunere făcută de: Nora
Conținutul propunerii:
We should work with parents through initiatives at every stage of their daughter's life and schooling—from birth to kindergarten and beyond.
32% pro35% contra

Participanți la consultare

Utilizați butoanele de comandă, săgețile "stânga" și "dreapta" sau tasta tab de pe tastatură pentru a interacționa cu opțiunile multiple de mai jos.

Elementul 1 din 2
Participation by age
Participation by age
Votes (valoare în procentaj) General population (valoare în procentaj)
16-24 34% 13%
25-34 32% 14%
35-44 14% 15%
45-54 8% 16%
55-64 5% 16%
65+ 4% 26%
Vote distribution
Votes
General population
- 16-24
  34%
  13%
- 25-34
  32%
  14%
- 35-44
  14%
  15%
- 45-54
  8%
  16%
- 55-64
  5%
  16%
- 65+
  4%
  26%
Elementul 2 din 2
Votes by gender
Votes by gender
Nume valoare în procentaj
Men 61%
Women 32%
Non binary 7%

Participation by age
	Votes (valoare în procentaj)	General population (valoare în procentaj)
16-24	34%	13%
25-34	32%	14%
35-44	14%	15%
45-54	8%	16%
55-64	5%	16%
65+	4%	26%

Votes by gender
Nume	valoare în procentaj
Men	61%
Women	32%
Non binary	7%

Contextul

Citizen consultation carried out by Make.org from 2024-10-15 to 2024-12-22, around the question: How to strengthen women’s role in IT professions such as cybersecurity?

Informații suplimentareDeschidere într-o filă nouă

Obțineți raportul complet

Pentru a obține raportul complet de analiză pentru această consultare, faceți clic pe butonul de mai jos

Descărcați raportul complet