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Kodanikega konsulteerimineTulemused - Was soll die deutsche Finanzbranche tun, damit mehr junge Menschen Lust haben, in diesem Bereich zu arbeiten?
- Germany Finance,
- Make.org
- Konsulteerimise lõppkuupäev : 9. apr 2023
- Ettepanekuid : 606
- Osalejad : 4744
Häälte arv kokku
: 48 085 100 000 hääle kohta (48%)
Mida sellest konsulteerimisest meelde jätta?
Parimad rahvahääletuse ideed, rühmitatuna 6 teema kaupa
Platvormile saabudes rühmitatakse parimad kodanikuettepanekud olulisteks ideedeks, mille põhjal konsulteerimine üles ehitatakse. Nende ideede liigitamiseks võtab Make.org arvesse poolt- ja vastuhääli ning märkeid „lemmik”, „realistlik”, „tühine” ja „mitte mingil juhul!” .
Ökonomische Bildung in (Hoch-)Schulen integrieren
75% Olen nõusLemmik 42% Realistlik 22%
Über die alltägliche Relevanz von Finanzen aufklären
68% Olen nõusLemmik 23% Realistlik 26%
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern
76% Olen nõusLemmik 21% Realistlik 25%
Arutelu kaardistamine
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Angesprochene Themen
Angesprochene Themen Perekonnanimi väärtus ühikutes protsentides Information und Bildung 26% Erscheinungsbild und Wahrnehmung 21% Arbeitsorganisation 20% Vergütung 13% Recruiting und Management 8% Zugänglichkeit und Vereinfachung 7% Gesellschaftliches Engagement und Ethik 6% Mitarbeitervorteile und Angebote 6% Andere 5%
Kõige vastuolulisemad ettepanekud
„Vastuolulised” ettepanekud peegeldavad suurt lõhet ühiskonnas, saades üldiselt võrdsel arvu poolt- ja vastuhääli.
- Ettepaneku esitaja: AlexEttepaneku sisu:
Man sollte mehr in Social Media Werbung investieren, um junge Menschen zu erreichen.
41% poolt41% vastu
- Ettepaneku esitaja: AnneEttepaneku sisu:
Man sollte mehr für diese Branche in sozialen Medien und Schulen werben. Dabei sollte man transparent bleiben.
50% poolt23% vastu
- Ettepaneku esitaja: LisaEttepaneku sisu:
Man sollte die positive Wirkung und Nachhaltigkeit des Sektors verstärken und damit werben.
55% poolt29% vastu
- Ettepaneku esitaja: TammoEttepaneku sisu:
Man sollte auf Jobmessen gehen und die schönen Dinge an der Branche zeigen.
57% poolt19% vastu
- Ettepaneku esitaja: SaschaEttepaneku sisu:
Man sollte die Branche attraktiver gestalten, mit mehr Geld zum Beispiel.
38% poolt40% vastu
- Ettepaneku esitaja: AndyEttepaneku sisu:
Man sollte lukrativere Arbeitsbedingen schaffen und vor allem besser bezahlen, da ein gutes Gehalt meistens der größte Anreiz ist.
45% poolt28% vastu
- Ettepaneku esitaja: DominikEttepaneku sisu:
Man sollte Prämienanteile den jungen Leuten zuweisen.
49% poolt23% vastu
- Ettepaneku esitaja: TamaraEttepaneku sisu:
Man sollte Angebote anbieten wie z.B günstigere Wohnungen wenn man dort arbeitet.
58% poolt28% vastu
- Ettepaneku esitaja: DennisEttepaneku sisu:
Man sollte die Bewerber schneller und unkomplizierter einstellen und auch Jobs ohne Ausbildung anbieten.
48% poolt40% vastu
- Ettepaneku esitaja: GizemEttepaneku sisu:
Man sollte nicht zu fixiert auf Lebenslauf, Bewerbungen und Zeugnisse sein.
59% poolt22% vastu
- Ettepaneku esitaja: FotiniEttepaneku sisu:
Man sollte mehr für diese Arbeitsstellen werben, zum Beispiel mit Flyern an Schulen/Berufsschulen.
29% poolt41% vastu
- Ettepaneku esitaja: AnnaEttepaneku sisu:
Man sollte in Schulen gehen und den Job dort mit Spaß und Freude vorstellen.
59% poolt21% vastu
- Ettepaneku esitaja: MohammedEttepaneku sisu:
Man sollte weniger elitär sein und den Anzugszwang abschaffen.
56% poolt23% vastu
- Ettepaneku esitaja: AmelieEttepaneku sisu:
Man sollte den Dresscode abschaffen, denn auch Menschen mit Tattoos, gefärbten Haare und einer Jeans können professionell sein.
45% poolt41% vastu
- Ettepaneku esitaja: LaraEttepaneku sisu:
Man sollte die Finanzbranche ökologisch und sozial nachhaltiger gestalten (Stichwort ImpactFunding, ESG, etc.).
54% poolt29% vastu
- Ettepaneku esitaja: JuleEttepaneku sisu:
Man sollte die Rolle der Banken bei der Finanzierung einer nachhaltigeren, “grüneren” Industrie aufzeigen.
57% poolt22% vastu
- Ettepaneku esitaja: MirjamEttepaneku sisu:
Man sollte die Branche attraktiv für junge Leute gestalten z.B. mit mehr sozialen Aspekten bereichern, damit alle ein gutes Gefühl haben.
45% poolt30% vastu
- Ettepaneku esitaja: IEttepaneku sisu:
Man sollte sich für mehr Diversity einsetzen und insbesondere Frauen dazu ermutigen, in der Branche Fuß zu fassen.
47% poolt25% vastu
- Ettepaneku esitaja: ManuelEttepaneku sisu:
Man sollte die Themen und Lebensentwürfe junger Menschen verstehen und Geschäftsmodelle danach ausrichten.
53% poolt26% vastu
- Ettepaneku esitaja: JasminEttepaneku sisu:
Man sollte Jobangebote auf Jugendliche spezialisieren.
52% poolt23% vastu
Konsulteerimisel osalejad
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Teilnahme nach Bundesland (1/2)
Teilnahme nach Bundesland (1/2) Teilnehmende (väärtus ühikutes protsentides) xœ (väärtus ühikutes protsentides) Nordrhein-Westfalen 20% 22% Bayern 15% 16% Baden-Württemberg 12% 13% Niedersachsen 8% 10% Hessen 15% 8% Sachsen 5% 5% Rheinland-Pfalz 4% 5% - Element 2 / 4
Teilnahme nach Bundesland (2/2)
Teilnahme nach Bundesland (2/2) Teilnehmende (väärtus ühikutes protsentides) Gesamtbevölkerung (väärtus ühikutes protsentides) Berlin 7% 4% Schleswig-Holstein 3% 3% Brandenburg 1% 3% Sachsen-Anhalt 1% 3% Hamburg 4% 2% Mecklenburg-Vorpommern 1% 2% Thüringen 1% 2% Bremen 2% 1% Saarland 1% 1% - Element 3 / 4
Teilnahme nach Alter
Teilnahme nach Alter Teilnehmende (väärtus ühikutes protsentides) 08-15 4% 16-24 46% 25-29 22% 30-34 17% 35+ 11% - Element 4 / 4
Teilnahme nach Geschlecht
Teilnahme nach Geschlecht Perekonnanimi väärtus ühikutes protsentides Männlich 75% Weiblich 22% Nichtbinär 3%
Kontekst
Online-Konsultation durchgeführt von Make.org und Germany Finance vom 2023-01-16 bis 2023-04-09 rund um die Frage: Was soll die deutsche Finanzbranche tun, damit mehr junge Menschen Lust haben, in diesem Bereich zu arbeiten?
LähemaltAvamine uuel vahelehel